漲薪、保底、增聘……珠三角企業新春忙招人

來源:金羊網 作者:景瑾瑾 發表時間:2019-02-19 15:17

18日天降大雨,招工仍火熱進行羊城晚報記者 周巍 攝

羊城晚報記者 景瑾瑾

春節後,佛山迎來招聘求職旺季,2019年佛山春季高校畢業生招聘服務周正在進行中,記者于2月15日至18日期間,在佛山市人力資源服務中心、南海區人力資源市場等舉辦的多場招聘會現場走訪發現,除了佛山本地高校畢業生,還有不少外出讀書大學生回家鄉佛山找工作。

趁過年回家鄉找工作

記者採訪多名找工作的應屆大學畢業生發現,其中有不少是在外讀書的佛山人,趁著過年回到家鄉找工作。

家在禪城的區同學,近期在法國讀完大學,回到佛山找工作。“我所學專業是能源與環境,想找電力相關的工作。”説起對工作的預期,區同學表示,先從基層做起,能接受的最低月薪是5000元。

在湛江讀大學的楊同學和李同學一起到招聘會上尋找機會,她們是大學同班同學,均是佛山人,所學專業是工商管理,都想找人力資源方面的崗位。兩人選擇回佛山找工作,首要原因是家和父母在佛山。“佛山的工資水準和臨近的廣州相比不算高,但也不算太低。感覺佛山的經濟發展情況挺好的,企業提供的崗位也都不錯。”楊同學表示,雖然她家在佛山,但找到工作後還是想搬出去住,方便和父母見面,但也不要毫無距離,應該有自己的空間。

在桂林讀大學的邱同學,所學專業是通信工程。她告訴記者:“來現場招聘會前,我已經在網上投過一些簡歷,但效果不是很理想。父母在佛山工作,我對佛山也有所了解,感覺這個城市的發展還不錯。”

在珠海讀大學的一對學生情侶,也是佛山人。他們告訴記者,目前找工作的目的地主要是佛山和廣州。

畢業生薪酬設指導價

目前,2019年佛山春季高校畢業生招聘服務周正在進行中。值得注意的是,在由佛山市人社局主辦、市人力資源公共服務中心承辦的佛山市新春應屆高校畢業生專場洽談招聘會上,佛山市人力資源公共服務中心對招聘的進場單位首次提供薪酬指導價。

“以往我們在應屆高校畢業生專場洽談招聘會上,對畢業生的薪酬是沒有限定的,今年我們首次對進場單位提供薪酬指導價,大專生指導價為月薪4000元以上,本科生月薪為4500元以上,碩士生月薪為6000元以上,博士生月薪為8000元以上。以後帶隊出外招聘或比較重要的招聘會,也會嘗試設指導價。” 佛山市人力資源公共服務中心主任科員魯志文在接受記者採訪時表示。

記者從佛山市人力資源公共服務中心獲悉,2019年佛山市生源畢業生有39443人。其中,理科畢業生有19138人,佔比49%,文科畢業生有20305人,佔比51%。理科中有本科學歷畢業生12200人,大專學歷畢業生4884人,高職畢業生2054人。文科中有本科學歷畢業生11043人,大專學歷畢業生6419人,高職畢業生2843人。

招聘薪酬同比有提升

記者採訪多家招聘企業發現,總體而言,企業提供的崗位薪酬較去年同期有所上升。其中,15日在佛山市人力資源公共服務中心舉辦的佛山市新春應屆高校畢業生專場洽談會上,有不少優質企業進場招聘,普遍崗位薪酬在4000-7000元之間,也有崗位月薪過萬元。

“和去年同期相比,我們招聘的人員數量差不多持平。去年同期招聘的普工較多,但今年招聘的崗位主要是一些技術崗位,”佛山一家科技公司的招聘人員告訴記者,“今年初招聘的崗位薪酬和去年同期相比,上漲幅度在4%到5%之間。”

佛山一家環保工程技術公司今年初預計要招聘20多個員工。該公司負責招聘的工作人員吳小姐告訴記者,今年年初招聘薪酬有所提升,少數崗位薪酬提升幅度近10%。

一家高分子材料公司的招聘人員則表示,公司今年要拓寬在市場推廣和市場銷售方面的力量,所以新招聘的崗位大多以銷售、貿易、電商為主。“公司的訂單量穩步增長,人員流失也不能説完全沒有,今年初要招聘的崗位,除了大部分是新增的,也有少部分是補缺流失。”

“年後我們公司人員流失較大,今年初預計要招聘20多人,包括生産、行銷、文員等。”一家電氣公司的招聘人員坦言。

編輯:
數字報
漲薪、保底、增聘……珠三角企業新春忙招人
金羊網  作者:景瑾瑾  2019-02-19

18日天降大雨,招工仍火熱進行羊城晚報記者 周巍 攝

羊城晚報記者 景瑾瑾

春節後,佛山迎來招聘求職旺季,2019年佛山春季高校畢業生招聘服務周正在進行中,記者于2月15日至18日期間,在佛山市人力資源服務中心、南海區人力資源市場等舉辦的多場招聘會現場走訪發現,除了佛山本地高校畢業生,還有不少外出讀書大學生回家鄉佛山找工作。

趁過年回家鄉找工作

記者採訪多名找工作的應屆大學畢業生發現,其中有不少是在外讀書的佛山人,趁著過年回到家鄉找工作。

家在禪城的區同學,近期在法國讀完大學,回到佛山找工作。“我所學專業是能源與環境,想找電力相關的工作。”説起對工作的預期,區同學表示,先從基層做起,能接受的最低月薪是5000元。

在湛江讀大學的楊同學和李同學一起到招聘會上尋找機會,她們是大學同班同學,均是佛山人,所學專業是工商管理,都想找人力資源方面的崗位。兩人選擇回佛山找工作,首要原因是家和父母在佛山。“佛山的工資水準和臨近的廣州相比不算高,但也不算太低。感覺佛山的經濟發展情況挺好的,企業提供的崗位也都不錯。”楊同學表示,雖然她家在佛山,但找到工作後還是想搬出去住,方便和父母見面,但也不要毫無距離,應該有自己的空間。

在桂林讀大學的邱同學,所學專業是通信工程。她告訴記者:“來現場招聘會前,我已經在網上投過一些簡歷,但效果不是很理想。父母在佛山工作,我對佛山也有所了解,感覺這個城市的發展還不錯。”

在珠海讀大學的一對學生情侶,也是佛山人。他們告訴記者,目前找工作的目的地主要是佛山和廣州。

畢業生薪酬設指導價

目前,2019年佛山春季高校畢業生招聘服務周正在進行中。值得注意的是,在由佛山市人社局主辦、市人力資源公共服務中心承辦的佛山市新春應屆高校畢業生專場洽談招聘會上,佛山市人力資源公共服務中心對招聘的進場單位首次提供薪酬指導價。

“以往我們在應屆高校畢業生專場洽談招聘會上,對畢業生的薪酬是沒有限定的,今年我們首次對進場單位提供薪酬指導價,大專生指導價為月薪4000元以上,本科生月薪為4500元以上,碩士生月薪為6000元以上,博士生月薪為8000元以上。以後帶隊出外招聘或比較重要的招聘會,也會嘗試設指導價。” 佛山市人力資源公共服務中心主任科員魯志文在接受記者採訪時表示。

記者從佛山市人力資源公共服務中心獲悉,2019年佛山市生源畢業生有39443人。其中,理科畢業生有19138人,佔比49%,文科畢業生有20305人,佔比51%。理科中有本科學歷畢業生12200人,大專學歷畢業生4884人,高職畢業生2054人。文科中有本科學歷畢業生11043人,大專學歷畢業生6419人,高職畢業生2843人。

招聘薪酬同比有提升

記者採訪多家招聘企業發現,總體而言,企業提供的崗位薪酬較去年同期有所上升。其中,15日在佛山市人力資源公共服務中心舉辦的佛山市新春應屆高校畢業生專場洽談會上,有不少優質企業進場招聘,普遍崗位薪酬在4000-7000元之間,也有崗位月薪過萬元。

“和去年同期相比,我們招聘的人員數量差不多持平。去年同期招聘的普工較多,但今年招聘的崗位主要是一些技術崗位,”佛山一家科技公司的招聘人員告訴記者,“今年初招聘的崗位薪酬和去年同期相比,上漲幅度在4%到5%之間。”

佛山一家環保工程技術公司今年初預計要招聘20多個員工。該公司負責招聘的工作人員吳小姐告訴記者,今年年初招聘薪酬有所提升,少數崗位薪酬提升幅度近10%。

一家高分子材料公司的招聘人員則表示,公司今年要拓寬在市場推廣和市場銷售方面的力量,所以新招聘的崗位大多以銷售、貿易、電商為主。“公司的訂單量穩步增長,人員流失也不能説完全沒有,今年初要招聘的崗位,除了大部分是新增的,也有少部分是補缺流失。”

“年後我們公司人員流失較大,今年初預計要招聘20多人,包括生産、行銷、文員等。”一家電氣公司的招聘人員坦言。

編輯:
新聞排行榜
网站地图 申博登入网址 申博电子游戏 申博真人游戏 菲律宾太城申博
申博在线娱乐登入网址 申博娱乐登入 菲律宾太阳网上娱乐 申博微信支付充值
太阳城网址 申博娱乐登入 现金网百家乐 申博官网登录
申博现金百家乐 申博太阳城直营网 申博太阳城登入 申博太阳城登入
申博娱乐手机版 菲律宾申博开户 申博app下载 澳门银河赌场